O nouă comunicare BestJobs anunța aproape 30.000 de joburi noi postate de angajatori în luna aprilie 2021. Creșterea este cu 17% față de luna martie 2021 și cu peste 40% față de aceeași perioadă a anului trecut (YoY), când piața muncii era în plină schimbare și adaptare pe fondul epidemiei de coronavirus.
Numărul de joburi #workfromhome au înregistrat o creștere de peste 50% YoY – față de aceeași lună a anului trecut -, semn că România are șanse să mai recupereze anul acesta din decalajul în ceea ce privește rata de penetrare a regimului de muncă remote la nivelul statelor din Uniunea Europeană. Cele mai multe joburi noi au fost în domenii precum IT, vânzări, financiar, inginerie și construcții.
– 41% – categoria white collar (muncă de birou),
– 36% – categoria blue collar (muncă fizică),
– 23% – joburi pentru poziții de management și coordonare echipe.
În ceea ce privește vârsta candidaților, cei mai activi în căutarea unui loc de muncă au fost cei cu vârste cuprinse între 25 și 34 de ani (35%), urmați de cei cu vâsta cuprinsă între 35 și 44 de ani (21%), urmați de cei cu vârste cuprinse între 45 și 54 de ani (16%). Aplicanții au preferat joburile din vânzări, financiar, IT, Administrativ & Logistică, Inginerie și Construcții, Marketing și BPO.
Topul județe:
- București – 230.000 aplicări
- Timiș – 60.000 aplicări
- Brașov – 40.000 aplicări
- Cluj Napoca – 38.000 aplicări
- Iași și Prahova – 33.000+ aplicări
Topul companiilor:
- Enel – 4.548 aplicanți
- Deichmann – 2.286 aplicanți
- Alpha Bank – 2.051 aplicanți
- Vodafone – 1.969 aplicanți
- PepsiCo – 1.652 aplicanți
- Hornbach – 1.646 aplicanți
Photo by Kevin Bhagat on Unsplash