Posted by Semnele revenirii la normalul pe care îl știam înainte de pandemie au început deja să se arate, iar candidații își fac planuri de acțiune pentru perioada imediat următoare. Potrivit celui mai recent sondaj derulat de eJobs România, 45% dintre respondenți spun că primul lucru pe care îl vor face după pandemie va fi să își găsească un nou loc de muncă.
Vezi și:
Studiu BestJobs: Vezi care sunt competentele pe care vor sa le dezvolte angajatii romani
În alte cifre, doar 3,5% dintre respondenți spun că nu și-ar schimba jobul pentru că sunt mulțumiți de situația lor actuală.14,5% nu plănuiesc să facă vreo schimbare, 11% vor să urmeze un proces de reconversie profesională, iar 9% au de gând să plece din țară. 6,5% spun că au în plan să își deschidă un business odată ce economia își va reveni, iar 5% vor să ceară o mărire salarială.
Întrebați care cred că sunt categoriile profesionale care își vor găsi cel mai ușor un job la finalul pandemiei, 23% dintre participanții la survey au pus pe primul loc specialiștii. 21% cred că șansele cele mai mari le au IT-iștii, iar 15% menționează muncitorii calificați. Urmează tinerii fără experiență (14%), muncitorii necalificați (12,5%) și candidații peste 45 de ani (7,4%). În mod surprinzător, pe ultimele locuri apar freelancerii (4,3%) și managerii (2,8%).
După un an destul de complicat pentru piața muncii, candidații încep să vadă luminița de la capătul tunelului, astfel că 52% cred că acum este cel mai bun moment pentru a se angaja sau a-și schimba jobul. 20% cred că în vară va fi momentul potrivit pentru o astfel de schimbare, 12% cred că din toamnă, iar 10% estimează că abia din 2022 piața muncii își va reveni.
Principalul motiv pentru care cei mai mulți candidați ar schimba în acest moment angajatorul este un salariu mai mare, menționat de 31% dintre respondenți. 17% ar pleca pentru oportunități mai bune de creștere, 12% s-ar muta într-o companie mai stabilă, iar 11% ar pleca dacă ar găsi un loc de muncă într-un alt domeniu de activitate. 6,1% ar renunța la jobul actual dacă ar avea posibilitatea de a pleca în altă țară și tot atât de mulți și-ar da demisia pentru un pachet de beneficii extrasalariale mai bun decât cel pe care îl au în prezent.
Sondajul a fost realizat în perioada aprilie-mai 2021, pe un eșantion de 700 de respondenți.
* photo by Austin Distel on Unsplash
costin.ro 
One comment